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Licenciada en Psicología por la Universidad Autónoma de Aguascalientes con una Maestría en Desarrollo Organizacional y una Maestría en Administración por la Universidad de Guanajuato.

20 años de experiencia en el manejo del factor humano en empresas nacionales y trasnacionales del sector metalmecánico, automotriz, tecnologías de información, comercio internacional, industria de alimentos entre otras.

• Reclutamiento y Selección de Personal
• Headhunting
• Análisis de Procesos, Estructuras y Conductas dentro de las Organizaciones
• Estudio de clima laboral
• Análisis de competencias laborales
• Evaluación del desempeño
• Elaboración de dictámenes grafológicos para evaluar características específicas de candidatos postulantes y de empleados en general.
• Detección de necesidades de capacitación
• Valuación de puestos

Cuento con más de 30 años de experiencia en todas las áreas de Recursos Humanos en empresas automotriz, financieras, hospitalarias, metal mecánicas, maquiladoras y cementeras.

Licenciado en la carrera de Relaciones Industriales con Mención Honorífica por la Universidad Autónoma de Aguascalientes, posteriormente cursé los estudios de Maestría en Administración de Personal y Desarrollo Organizacional en la Universidad de Guanajuato y actualmente curso los estudios de Doctorado en Psicología Empresarial en la Universidad Americana de Europa.

Además de otros estudios como Seminario en compensaciones en la empresa AON, un Diplomado en Factores Psicosociales por HR Wise y un Diplomado en Relaciones Laborales y Salud Ocupacional en la Universidad Panamericana.

Cuento con la Certificación como Auditor Interno Integrado ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, ISO 45001:2018 por Advance Learning Center, así como la Certificación en Gestión de Riesgos ISO 31000:2018.